但再懊惱也沒用，事情已經這樣了。
盛梓晨在第二輪沒有助理的情況下，卻堪堪勝出！
雖然很懸，但沒被淘汰，這對於他一個才十歲的孩子來說，已經很不容易了。
所有人的注意力都在這個孩子身上，人們紛紛打聽這孩子什麼來頭？
盛梓晨身份打聽不出來。
沒有人知道，因爲他跟現在任何一個廚師世家都不沾親不帶故。
這樣就好，人們心思各異！
很快，賽制進入半決賽。
這次的菜是素菜葷做。
就是看着和肉一模一樣，但卻是用純素的食材製作而成，不管從口感還是感官上，越接近肉類就越容易成功。
這道菜曾經是顧家的特色之一。
盛梓晨很有信心。
他對師父比劃一個必勝的手勢，信心滿滿。
比賽開始。
小傢伙雖然人不大，卻從容淡定。
每一個程序都有條不紊，條條是道。
但別的參賽選手就沒有他這麼淡定，從容了。
大家一路過關斬將到現在，現在和這麼一個毛孩子站在同一水平線，對他們來說就是恥辱，別管輸贏。
但悲催的是，從毛孩子這一路的表現看，還很可能贏！
選手們絞盡腦汁，盡最大的可能發揮自己的本事。
盛梓晨今天做的是一道“紅燒肉”，雖然名字普通，食材也簡單，過程卻很複雜。
需要把冬瓜，豆腐，香菇通過完美的刀工展示出肉的模樣，然後再炒糖色，熬煮，收汁！
每一道工序都很嚴謹，稍微出點差池就做不到想要的效果。
比賽到了最關鍵的時候，會場的服務人員擡來屏風和布幔，把每個參賽選手的工作臺都圍上，外面的人看不見裏面的操作。
大會工作人員給出解釋：“因爲有些廚師提出要求，怕手藝被外面人學去，所以才這麼做的。”
比賽時間到了，評委按下鈴，所有人都必須停止操作。
屏風，布幔都撤下，沒完成的選手直接被宣佈淘汰。
服務小姐過來端着菜送到評委席。
當嚐到盛梓晨的紅燒肉時，評委的臉上都露出驚豔。
色澤，味道沒的說。
從外形上看，也足可以以假亂真，太像了。簡直是一模一樣。
評委紛紛打出最高分，眼看盛梓晨就要成爲廚師大會上的黑馬，但最後一位評委提出異議。
“不對，這就是真的肉。”
他很生氣的拍案而起，指着盛梓晨：“你造假，你做的不是真的素菜，就是肉。”
現場一片喧譁。
盛梓晨當然不服氣，頂嘴：“你說謊，我纔沒有造假，我就是用素菜做的紅燒肉，你嘴巴有問題就不要出來當評委，該幹什麼就幹什麼去！”
“反了你？居然敢辱罵評委？你被取消比賽資格了。”
賽制規定，評委可以提出質疑，選手有異議可以賽後投訴，但不能當場反駁，更不許辱罵評委。
顧志豪剛犯過的錯誤，盛梓晨又犯了一遍！
評委一一嘗過，最後得出結論，沒錯，就是盛梓晨造假，用真的肉代替素食。
辱罵評委加造假，他被取消了參賽資格。
盛梓晨很不服氣，不停的喊：“我沒有造假，你們污衊我……“
顧志豪也同樣激動，倆人在賽場上大聲嚷嚷，毫不例外就被趕出了，並且五年內都被限制不許參加比賽。
盛梓晨被淘汰了，他很委屈。
他這次發揮的特別好，爲什麼那些人都誣陷他？
小小的年紀，想不通這麼複雜的問題，顧志豪雖然年紀大，但他也想不通。
他不停的埋怨，埋怨評委不公平，埋怨有內幕，埋怨……
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但是一點意義都沒有。
這場他們抱着很大希望，能夠一飛沖天的機會，就這樣破滅了！
盛梓晨很委屈，眼淚流個不停。
簡怡心提醒：“別哭了，你還是想想回去要怎麼跟你媽解釋吧。”
盛梓晨：……
他不哭了。
嬸嬸說的對，回去要怎麼跟媽媽說？
冒着那麼大風險來參加，確實這樣的結果。
盛家。
簡怡心陪着盛梓晨回家，顧志豪直接回去自己家，他不敢去，怕被埋怨。
出乎意料，媽媽很淡定：“比賽回來了？感覺怎麼樣？”
“嗚嗚嗚……”
盛梓晨一頭撲進媽媽懷裏就開始哭，邊哭邊訴苦。
“媽媽，他們都是壞人，他們換我的菜，嗚嗚嗚……媽媽我錯了，我不應該不聽您的話，我再也不去參加廚師大會了，他們都不是好人……”
盛梓晨雖然聰明，但他還是太小了。
這麼大的年紀，還沒有了解這個社會，就被他看見醜惡的一面。
時莜萱準備正確引導兒子，要讓他知道，社會上不只有好的也有壞的，但不能因爲有壞的就否定所有的美好！
“他們爲什麼敢這樣對你呢？”
她告訴梓晨，那些人之所以會針對他，只要有三點原因。
一他勢單力薄。
別的參賽選手基本都是某某大師的徒弟，或者某某酒店的高廚，不只有能力還有背景，但他只有能力！
在很多時候，個人能力強，而沒有背景不是優勢是劣勢，很容易成爲靶子。
二他年紀太小。
年紀小卻和至少比他年長一倍的人同時參加比賽，如果讓他勝出，別人還怎麼混？
所以有時候在時機不成熟的情況下，不要急於表現自己。
三他社會經驗不足。
經驗不足就容易被人鑽空子，不能甄別好壞人！
以上三點都說明一箇中心思想，就是現在參加廚師大會並不是好時機。
梓晨不哭了，擡起小臉，迷茫的問：“可是，可是姨夫說我一定能得獎。”
時莜萱：對兒子道：“你姨夫只是廚藝好，爲人處世很糟糕，你指望他能在這方面教給你什麼呢？”
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“你的理想如果只是最好的廚師，那就練廚藝就行了，根本就不需要參加什麼廚師大會，去和別人搶飯碗。”
“如果你想開酒店，開最好的餐館，把你的餐廳開到全世界，那就涉及到管理，管理中最難的就是管人，如何讓別人對你心服口服，你就要知道他們在想什麼，想要什麼……”
“現在你還小，媽媽爲什麼不贊同你去參加廚師大會，就是因爲我擔心會有這樣的結果。結果不重要，重要的是我擔心會對你心裏造成陰影，讓你對社會上美好的事情視而不見，而無限放大黑暗面。”